「青年就業旗艦計畫」是勞動部協助青年進入職場的重要措施，核心概念為「先僱後訓」：
1. 運作模式：由企業先錄用青年，並指派資深員工擔任導師（Mentor），在工作現場進行實務訓練。
2. 優勢：青年可邊工作邊領薪水，同時學習專業技能，解決學用落差。
3. 參加方式：青年可至「台灣就業通」網站查詢參與本計畫的企業職缺，直接投遞履歷應徵。
此計畫特別適合剛畢業、缺乏實務經驗的青年，透過企業端的訓練，能大幅提升職場適應力與專業競爭力。