內政部移民署於2026年暑假辦理「新住民子女多元文化培育營－職涯體驗」，結合企業資源在北、中、南辦理3場職場體驗活動，協助新住民子女認識產業、探索職涯方向。活動透過企業參訪、職場模擬、專家講座及實作課程，發揮新住民子女的語言能力、跨文化理解與國際視野。 | 區域場次 | 日期／地點 | 體驗內容 | |---|---|---| | 北區 | 7月13日起，精誠資訊 | 資訊科技產業職場體驗 | | 中區 | 2026-07-23，巨大集團自行車文化探索館 | 產業導覽、自行車VR體驗 | | 南區 | 2026-08-04，奇美食品幸福工廠 | 烘焙DIY、企業參訪 | 對一般民眾而言，此措施反映政府透過公私協力支持多元文化青年培力，讓新住民家庭子女可更早接觸不同職業領域、累積職涯規劃能力與跨文化溝通能力。

重點摘要

  • 移民署於2026年暑假舉辦新住民子女多元文化培育營，以職涯探索為主軸。
  • 活動在北、中、南區共辦理3場，結合精誠資訊、巨大集團及奇美食品等企業資源。
  • 課程包含企業參訪、職場模擬、專家講座、產業導覽、VR及手作實作體驗。
  • 參與青年具越南、印尼、泰國、菲律賓、馬來西亞、緬甸、美國、法國及非洲等12國背景。
  • 移民署將持續推動多元文化培力與職涯探索，協助新住民子女發揮語言及跨文化優勢。

資格條件

文章未說明報名資格、名額、費用或申請方式；活動對象為新住民子女青年。

適用對象

新住民子女及具新住民家庭背景的青年。

背景說明

移民署認為新住民子女具備語言、跨文化理解及國際視野等優勢，是臺灣多元發展與國際鏈結的重要人才。政府透過企業參訪及實作體驗，協助這些青年提早了解產業環境、建立職涯規劃能力，也促進社會對多元文化的理解與共融。

實用提醒

['新住民家庭可持續留意移民署及各地服務站的活動公告，以掌握後續培育營、職涯探索或多元文化課程資訊。', '參加職涯體驗活動前，可先了解參訪企業的產業內容，並準備想詢問的職務、技能與升學就業問題。', '活動後可整理參訪心得與個人興趣，作為選擇科系、技能培訓或求職方向的參考。']